Еленка
Посетитель
Всего сообщений: 48
Дата регистрации: 05.10.2007
|
Создано:
02.10.2008 08:37:53
|
Уважаемые господа!
<br />
<br />Помогите, пожалуйста! Я работаю начальником отдела маркетинга всего 5 месяцев и с подобной ситуацией сталкиваюсь впервые... Хотя в области маркетинга тружусь уже давно...
<br />
<br />Ситуация состоит в следующем.Наш отдел кадров втихоря сам сделал и выпустил рекламный ролик о нашей компании. А самое главное - они разместили его на местном TV. Когда я яго увидела, то мне реально стало плохо и СТЫДНО за нашу компнанию!!! Мало того что ролик выполнен мягко говоря непрофессионально (я только 10 минусов насчитала!!), но они намеренно скрывают его от всех! Особенно от отдела маркетинга.
<br />
<br />Так вот. Я хочу инициировать документ (или положение), по которому никто не может контактировать с внешним миром в области пиара! Или все должно проходить с согласия отдела маркетинга. Как это правильно сделать? Какими мотивами убедить генерального директора?
|
|
|
MARKeROM
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 161
Дата регистрации: 28.04.2007
|
Создано:
02.10.2008 08:58:54
|
как это "в тихоря?"
<br />как это "ролик выпустил отдел кадров?"
<br />а кто средства выделил?, в какой бюджет это вошло?, кто санкционировал?
<br />увольнять ВСЕХ виновных! это просто ЧП, подрывная деятельность!
<br />
<br />а в обющем, честно говоря, бредовая ситуация!
|
|
|
Konstantin Filatov
Заслуженный посетитель
Всего сообщений: 452
Дата регистрации: 12.08.2008
|
Создано:
02.10.2008 09:13:23
|
случается
<br />и не так редко
<br />логику такого руководства понять в принципе невозможно
<br />бюджет льется, люди получают зарплаты, а спрашивать не с кого - русский абсурд, прям по Сорокину
|
|
|
Mak$imu$
Заслуженный посетитель
Всего сообщений: 1196
Дата регистрации: 14.05.2007
|
Создано:
02.10.2008 09:23:22
|
просто смешно!
<br />и ответить нечего <img src="/bitrix/images/forum/smile/unsure.gif" border="0" alt="unsure" />
<br />на самом деле можно только посоветовать найти концы, верней начала, и выяснить кто принимал данное решение и чем руководствовался, и уж потом затевать очень серьезный разговор
...готов поспорить!...
|
|
|
Olya Kiseleva
Заглянувший
Всего сообщений: 7
Дата регистрации: 24.09.2008
|
Создано:
02.10.2008 10:26:20
|
На мой взгляд, ситуевина действительно имеет отношение не столько к духу национального абсурда, сколько к чьим-то неадекватным личностным амбициям. Какие цели здесь преследовались, непонятно. Возникают сомнения имели ли эти цели вообще отношение к пиару...Такое ощущение,что людям не хватает творчества и самовыражения (можно подарить им кубики,либо конструкторы "Лего", пусть творят и вреда нет).
<br />Возможно,тот, кто принимал решение об этом "мега-проекте",либо был в курсе дел, и сейчас будет рассматривать Вашу инициативу. Чего тут ждать тогда?
<br />Пусть руководство задумается: какой эффективности ждать от маркетинга в условиях басни "Лебедь, рак и щука"?
|
|
|
milania
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 190
Дата регистрации: 25.06.2008
|
Создано:
02.10.2008 11:34:11
|
 |
я так понимаю у вас на столько мега большая организация, что не успевают доходить до отделы хотябы "слухи" кто, что собирается делать <img src="/bitrix/images/forum/smile/secret.gif" border="0" alt="secret" />
<br />есть два варианта, либо само руководство поручило им этим занятся <img src="/bitrix/images/forum/smile/to_keep_order.gif" border="0" alt="to_keep_order" /> , либо это кто-то сидит в отделе кадров и хочет отличится среди других своими идеями - вот и выпустили ролик <img src="/bitrix/images/forum/smile/wizard.gif" border="0" alt="wizard" /> .
<br />Вобщем обсуждать как это произошло, уже сейчас бесмысленно - раз его уже увидели на тв <img src="/bitrix/images/forum/smile/help.gif" border="0" alt="help" /> ...
<br />может вам надо почаще общатся с высшим руководством, обговаривать планируемые мероприятия <img src="/bitrix/images/forum/smile/drinks.gif" border="0" alt="drinks" /> ... или например действовать строго по маркетинговому плану <img src="/bitrix/images/forum/smile/rtfm.gif" border="0" alt="rtfm" /> ...
<br />а может стоить просто навсего начать с должностной инструкции и прямых функциональных обязанностей? <img src="/bitrix/images/forum/smile/umnik.gif" border="0" alt="umnik" /> ... весьма весомы документ <img src="/bitrix/images/forum/smile/swoon.gif" border="0" alt="swoon" /> ....
Igonina Lena
|
|
|
Еленка
Посетитель
Всего сообщений: 48
Дата регистрации: 05.10.2007
|
Создано:
02.10.2008 11:41:57
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>MARKeROM пишет:
<br />а кто средства выделил?, в какой бюджет это вошло?, кто санкционировал? </td></tr></table>Инициатором выступил директор по персоналу. Видимо на свой бюджет списали...
|
|
|
milania
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 190
Дата регистрации: 25.06.2008
|
Создано:
02.10.2008 12:38:32
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Еленка пишет:
<br />
<br />
<br />
<br /> Цитата
<br />
<br /> MARKeROM пишет:
<br />а кто средства выделил?, в какой бюджет это вошло?, кто санкционировал? Инициатором выступил директор по персоналу. Видимо на свой бюджет списали...</td></tr></table>
<br />не может быть чтоб директор по персоналу, это не соглосовал с вашим непосредственным руководителем (директором)
Igonina Lena
|
|
|
Михаил Полиенко
Гость
|
Создано:
02.10.2008 13:05:44
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Еленка пишет:
<br />Наш отдел кадров втихоря сам сделал и выпустил рекламный ролик о нашей компании. А самое главное - они разместили его на местном TV.
<br />...
<br />Так вот. Я хочу инициировать документ (или положение), по которому никто не может контактировать с внешним миром в области пиара! </td></tr></table>
<br />Елена, так это была реклама или PR?
|
|
|
milady
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 115
Дата регистрации: 14.05.2007
|
Создано:
02.10.2008 13:49:14
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Еленка пишет:
<br />Я хочу инициировать документ (или положение), по которому никто не может контактировать с внешним миром в области пиара! Или все должно проходить с согласия отдела маркетинга. Как это правильно сделать? Какими мотивами убедить генерального директора?</td></tr></table>
<br />
<br />а зачем вам такой документ? ведь наверняка есть инструкции, где четко прописано кто чем должен заниматься!
|
|
|
Еленка
Посетитель
Всего сообщений: 48
Дата регистрации: 05.10.2007
|
Создано:
02.10.2008 13:50:26
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Михаил Полиенко пишет:
<br />не может быть чтоб директор по персоналу, это не соглосовал с вашим непосредственным руководителем (директором)</td></tr></table> У нас все может быть!
<br /><table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Михаил Полиенко пишет:
<br />Елена, так это была реклама или PR?</td></tr></table>
<br />Это был рекламный ролик о приеме на работу с элементами пиара...
|
|
|
Еленка
Посетитель
Всего сообщений: 48
Дата регистрации: 05.10.2007
|
Создано:
02.10.2008 13:53:04
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Еленка пишет:
<br />а зачем вам такой документ? ведь наверняка есть инструкции, где четко прописано кто чем должен заниматься!</td></tr></table> Отдел кадров утверждает, что это рекламный ролик о приеме на работу и они инструкции не нарушают!
|
|
|
Михаил Полиенко
Заслуженный посетитель
Всего сообщений: 1120
Дата регистрации: 27.02.2008
|
Создано:
02.10.2008 15:21:22
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Еленка пишет:
<br />Отдел кадров утверждает, что это рекламный ролик о приеме на работу и они инструкции не нарушают!</td></tr></table>
<br />Ну, логика понятна - раз про прием на работу, значит отдел кадров.
<br />Надо скорректировать ваши бизнес-процессы на перспективу - не чтобы ОК согласовывал с вами, а чтобы ОК (и не только) в случае необходимости рекламных продуктов выступали вашими внутренними "клиентами", для которых отдел маркетинга и рекламы производит рекламу.
|
|
|
MARKeROM
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 161
Дата регистрации: 28.04.2007
|
Создано:
03.10.2008 09:22:13
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Михаил Полиенко пишет:
<br /> Надо скорректировать ваши бизнес-процессы на перспективу - не чтобы ОК согласовывал с вами, а чтобы ОК (и не только) в случае необходимости рекламных продуктов выступали вашими внутренними "клиентами", для которых отдел маркетинга и рекламы производит рекламу.</td></tr></table>
<br />
<br />совершенно согласен!!!
<br />у нас дйствует система заявок, внутренний заказчик описывает потребность, а отдел маркетинга определяет очередность, и ниобходимость. 95% затрат заранее бюджетируется. есть годовой и месячный планы
|
|
|
Виталий Лопатин
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 119
Дата регистрации: 23.01.2008
|
Создано:
08.10.2008 14:48:46
|
|
<table class='forum-quote'><tr><th>Цитата</th></tr><tr><td>Еленка пишет:
<br />Уважаемые господа!
<br />
<br />Помогите, пожалуйста! Я работаю начальником отдела маркетинга всего 5 месяцев и с подобной ситуацией сталкиваюсь впервые... Хотя в области маркетинга тружусь уже давно...
<br />
<br />Ситуация состоит в следующем.Наш отдел кадров втихоря сам сделал и выпустил рекламный ролик о нашей компании. А самое главное - они разместили его на местном TV. Когда я яго увидела, то мне реально стало плохо и СТЫДНО за нашу компнанию!!! Мало того что ролик выполнен мягко говоря непрофессионально (я только 10 минусов насчитала!!), но они намеренно скрывают его от всех! Особенно от отдела маркетинга.
<br />
<br />Так вот. Я хочу инициировать документ (или положение), по которому никто не может контактировать с внешним миром в области пиара! Или все должно проходить с согласия отдела маркетинга. Как это правильно сделать? Какими мотивами убедить генерального директора?</td></tr></table>
<br />
<br />
<br />Видимо 5 месяцев работы прошли зря в этой компании, если за такой период времени вы не втянулись в ход тех дел, которые у вас творятся <img src="/bitrix/images/forum/smile/unsure.gif" border="0" alt="unsure" /> На месте генерального директора я задумался о том: а нужен ли мне начальник отдела маркетинга, который без моей подписи не может контролировать ситуацию в компании? ведь ставя свою директорскую подпись, ответственность за исполнение от начальника отдела маркетинга перекладывается на самого директора.
<br />
<br />Вполне возможно, что, если и стоит кого-то наказать, дак это вас за попустительство, а не отдел кадров за самоуправство. <img src="/bitrix/images/forum/smile/sad.gif" border="0" alt="sad" />
Продвижение сайтов с оплатой за результат.
|
|
|
Виталий Лопатин
Постоянный посетитель
Всего сообщений: 119
Дата регистрации: 23.01.2008
|
Создано:
08.10.2008 14:56:21
|
Елена, мой вам совет.
<br />
<br />Учитесь слушать и больше общайтесь с коллегами из всех отделов - и не важно, что круг ваших профессиональных интересов не пересекается впрямую с работой других отделов. Вы, как менеджер среднего звена и лицо, подчиняющееся непосредственно генеральному директору должны быть в курсе всего, что происходит в вашей компании.
Продвижение сайтов с оплатой за результат.
|
|
|
