Список форумов
Новые темы
Список тем
Поиск по форумам
Помощь
Войти
Регистрация


Тема: «Есть вакансия в Москве в сфере анализа продаж , для студентов или выпускников » в форуме: Общий форум   Просмотров: 8211
 
Михаил Полиенко
Заслуженный посетитель

 
Всего сообщений: 1120
Дата регистрации: 27.02.2008
Создано: 19.11.2009 18:01:37
 
 
Есть вакансия для студента 4-5 курса или выпускника без опыта работы в отделе маркетинга крупной многопрофильной компании (работаем на нескольких рынках В2В и В2С в сфере услуг). Офис в центре.
Основное направление деятельности по вакансии - анализ продаж
Обязательные требования:
- студент выпускного курса или выпуск 2008 - 2009 гг.
- для выпускников - отсутствие опыта работы после даты выпуска (работа во время учебы, если такая была, не считается)
- для студентов - возможность совмещать работу с учебой (присутствие на работе не менее 50% рабочего времени в неделю, оплачиваются только фактически отработанные часы)
- хорошее знание количественных методов анализа, математики, статистики, MS Excel, аналитический склад ума
Желательно профильное образование (статистика, маркетинг
Приветствуются познания в социологии или социальной психологии

Работа:
- анализ результатов продаж, выявление тенденций, причин, влияющих факторов;
- краткосрочное прогнозирование результатов продаж;
- участие в оценке перспективности новых продуктов и точек продаж, анализе результатов количественных маркетинговых исследований.

Отправляйте резюме с вашей контактной информацией на polienko(at)rbcmail.ru При отсутствии опыта желательно давать о себе побольше информации - ваши увлечения, достижения и т.п.
 
Профиль
E-Mail
Наверх
Гость
Гость
 
Создано: 22.11.2009 15:15:30
 
 
Вы думаете студент сможет Вам что-то сделать? Откуда у студента количественные методы? Или Вы думаете обойдетесь АВС XYZ анализами и общим представлением о статистике? Здесь надо УМЕТЬ анализировать продажи, рентабельность, УМЕТЬ считать пределы продаж, емкость рынка, прогнозировать продажи.
После института как правило приходят на форум и спрашивают с чего начать?
:stop:
 
Наверх
Михаил Полиенко
Заслуженный посетитель

 
Всего сообщений: 1120
Дата регистрации: 27.02.2008
Создано: 22.11.2009 20:11:25
 
 
Цитата
Гость пишет:
После института как правило приходят на форум и спрашивают с чего начать?

Просто этому студенту за ответом на этот вопрос будет к кому обратиться и без форума :)
 
Профиль
E-Mail
Наверх
sir
Заслуженный посетитель
 
Всего сообщений: 729
Дата регистрации: 27.04.2007
Создано: 24.11.2009 18:32:27
 
 
Значит - это отличный шанс для начинающих маркетологов и научится, и практику получить, и себя проявить.
Удачи!
 
Профиль
E-Mail
ICQ
Наверх
Гость
Гость
 
Создано: 28.11.2009 15:15:56
 
 
Всё правильно, что студента берут,- у них обычно мотивации и энергии больше, чем у тех, кто с большим опытом.. меня вообще удивляет то, что препятствием на получение должности может оказаться (как это у нас часто бывает) отсутствие опыта.
 
Наверх
Гость
Гость
 
Создано: 28.11.2009 17:59:26
 
 
Цитата
Михаил Полиенко пишет:
Просто этому студенту за ответом на этот вопрос будет к кому обратиться и без форума


по крайней мере становиться понятно, почему не верят консультантам, исследователям и маркетологам и главное причину, одного из тех, кто подрывает доверие к маркетинговым исследованиям - мы видим профиль героя - Михаил Полиенко! :victory:
 
Наверх
Михаил Полиенко
Заслуженный посетитель

 
Всего сообщений: 1120
Дата регистрации: 27.02.2008
Создано: 29.11.2009 00:43:19
 
 
Гость,
Для тех, кто в танке, расшифрую: уже имеющемуся в отделе аналитику требуется помощник.
 
Профиль
E-Mail
Наверх
Дарья Красноярка
Постоянный посетитель
 
Всего сообщений: 113
Дата регистрации: 19.11.2008
Создано: 09.12.2009 09:40:29
 
 
ОО.. как хорошо у вас )) нам бы такие компании, чтоб без опыта брали.. а то у нас выпускники нафиг никому не нужны - хотя желание работать у них огромное!

Что я заметила: года 3-4 назад (касательно нашего города) сложно было устроиться будь студентом, обычно говорили "ну как в/о получишь, приходи". Тенденция такая была: всем в/о подавай.. а что сейчас мы имеем - образование от ср/спец и с опытом работы.
Вот и возникает вопрос? - зачем я 5 лет училась в универе, если сейчас это никому не нужно ((((((((((((((((( КРИК ДУШИ, БЛИН!!

Исчу с марта (сократили) работу... и нифига ((( ну вроде не тупая ж.. но без опыта (а где взять то его, если никто не берет)..
 
Профиль
E-Mail
ICQ
Наверх
Julia
Посетитель
 
Всего сообщений: 51
Дата регистрации: 12.02.2009
Создано: 10.12.2009 02:12:16
 
 
Дарья, попробуйте договориться о стажировке бесплатной в крупной компании, взамен пусть рекомендации вам дадут для дальнейшего трудоустройства...а может быть если проявите себя, то и к себе на работу примут
 
Профиль
E-Mail
Наверх
Дарья Красноярка
Постоянный посетитель
 
Всего сообщений: 113
Дата регистрации: 19.11.2008
Создано: 10.12.2009 08:57:20
 
 
Цитата
Julia пишет:
Дарья, попробуйте договориться о стажировке бесплатной в крупной компании, взамен пусть рекомендации вам дадут для дальнейшего трудоустройства...а может быть если проявите себя, то и к себе на работу примут


Да в том то и дело, что никому это не надо... по крайней мере у нас в городе.. у нас такие вакансии смешные, что я просто в ауте порой.. Типа таких: требуется офис-менеджер до 25 лет, в/о, опыт более 3 лет, з/п 9тыс. Не ну это нормально???))))

Вот меня даже офис-менеджером не берут - опыта нет.. А какой опыт то нужен? - работа с мини АТС, прием звонков, обработка эл/почты, обеспечение жизнедеятельности офиса(заказ водички, канцелярии и т.п.). Может я что то не понимаю, НО зачем для этого опыт??????
 
Профиль
E-Mail
ICQ
Наверх
Гость
Гость
 
Создано: 17.12.2009 18:37:20
 
 
Вопрос:!?

Добрый вечер, пожалуйста подскажите наиболее информативную и полезуню литературу ( интернет ресурсы) по анализу продаж?

Спасибо.
 
Наверх
Белянка
Посетитель
 
Всего сообщений: 39
Дата регистрации: 17.02.2009
Создано: 17.12.2009 21:12:26
 
 
Мне нравится идея Михаила! Выпускники имеют хорошую базу знаний, но их умы еще не "захламлены" стандартными подходами и методами работы, принятыми в той или иной компании. Студенты и выпускники легко обучаемы и работают на энтузазизме:), у них выработана позиция на учебу и активную деятельность, они все впитывают как губка. Работодателю выгодно, что из них можно "лепить" сотрудника comme il faut, т.к. они будут воспринимать всю информацию и предлагаемый подход к работе с чистого листа. "Новая кровь" в коллективе также бывает полезна.
Да простит меня Михаил за засорение темы. Так захотелось тебя защитить:) Хотя сильным и умным мужчинами защита не нужна...
 
Профиль
E-Mail
Наверх



Читают тему
гостей: 1, пользователей: 0, из них скрытых: 0


Список форумов
Новые темы
Список тем
Поиск по форумам
Помощь
Войти
Регистрация



Netom
9 Июня 2025 2
новые противопожарные двери
лучше всего производителей прямых искать
Pinet
9 Июня 2025 1
покупка посуды
ну я думаю зависит от бренда все конкретного
Netom
9 Июня 2025 3
соя
 , ведь закупаться так гораздо выгоднее, чем через...
Мария Нефедова
8 Июня 2025 1
Подскажите где поиграть
), где собраны обзоры проверенных площадок. Особое...
Мария Нефедова
8 Июня 2025 2
Проблемы с продвижением сайта
 А потом уже и рекламироваться можно начинать...
Ponch
27 Августа 2014 202
Прошу помощи. Маркетинговый план.
Цитата
Главный Редактор пишет:
Цитата
Анастасия пишет:
Удивительно, почти 6 лет прошло, сайт изменился, а уж требования ко всем маркетинговым планам тем более. Зашла сюда случайно, по старой памяти, даже пришлось заново регистрироваться:)
Рады видеть вновь :))
Спасибо, очень приятно. Обязуюсь заглядывать чаще:)
Александр
15 Марта 2011 200
Анализ продаж. Что необходимо уметь в Excel?
Ребята, кто-нибудь, скиньте, ПОЖАЛУЙСТА, шаблончик! banulis@inbox.ru
Очень нужно! заранее спасибо.
АВС
23 Сентября 2011 163
Маркетинг есть! Маркетинг есть... Есть ли маркетинг?!
Евгений Федоренко, Вам огромный респект и уважуха!!!!)))) извините за такое выражение)))Все ВЫ правильно говорите, только то, что директора компаний ждут "чудес" от маркетологов и желательно через пару недель после выхода на работу- тоже правда. Потому в очень многих компаниях такая текучка в отделах маркетинга, потому столько разочарований у маркетологов, которые бьются головой об стену и меняют компанию за компанией и все равно не находят где применить свои знания и опыт. Думаю, что рано или поздно мы придем к тому, что директора поймут, зачем нужен маркетолог в компании и будут при этом видеть разницу между менеджером по рекламе, аналитиком и бренд-менеджером. А в данное время маркетолог зачастую должен столько знать и уметь, по мимо своих прямых обязанностей, что времени на свою работу не остается. Тут выше кто-то написал, что маркетолог заказывает полиграфию- нормальная практика)))Хотя заказ полиграфии, как по мне, не совсем обязанность маркетолога, для этого есть отделы закупок, которые вполне могут справиться с типографией))
А вообще, ребята, все молодцы, все болеют за свое дело, все стараются сделать свою работу профессионально и продолжают развиваться, учиться и совершенствоваться. Те, кто этого не делают, работать маркетологами не могут. Ну и конечно, надо иметь недюженную выдержку и терпение, выслушивать замечания от бухгалтерши и уборщицы по поводу своей работы)) И еще постоянно работать при оптимальных(мизерных))) бюджетах))
Анна Осадчая
14 Июня 2015 142
Как продать одежду Гопникам??
Пачку семян предложить в подарок))
Евгений Лернер
15 Августа 2010 126
Чья зона ответственности? Коммерческий Директор или Директор по маркетингу?
я думаю что директор по маркетингу находится в подчинении коммерческого директора. Потому в первую очередь - обязанность коммерческого директора, а он может перепоручить это маркетологам.
Facebook Вконтакте Twitter
4p_new_03.14-02.jpg
Только 26 и 27 октября — добро пожаловать на Проектную Мастерскую.
| 20 Октября 2018
Только 26 и 27 октября — добро пожаловать на Проектную Мастерскую.
Только 26 и 27 октября — добро пожаловать на Проектную Мастерскую.
 

Вход

Забыли пароль?
Или авторизируйтесь через:
Используйте свой аккаунт
в социальных сетях, чтобы пользоваться сайтом